Tipps und Strategien für Ihre Stellensuche
Von nichts kommt nichts. Das ist zwar eine leicht abgenutzte Binsenweisheit, sie gilt jedoch hundertprozentig für die Jobsuche. Um den perfekt passenden Job zu finden braucht es vor allem Einsatz, Motivation und die richtige Strategie. Im Folgenden geben wir Ihnen einige Tipps, wie aus der Jobsuche bald ein Job-gefunden-haben wird.
Stellenanzeigen richtig lesen
Wer eine Stellenanzeige aufgibt, macht sich in der Regel viel Mühe. Denn Stellenanzeigen enthalten neben der eigentlichen Stellenbeschreibung auch weitere Botschaften, etwa zur Unternehmenskultur – sie geben also wichtige Hinweise auf das Selbstverständnis der inserierenden Firma. Deshalb: Anzeigen gründlich lesen und studieren.
Regel Nummer eins: Worauf kommt es bei der angebotenen Stelle an? Erfülle ich die gewünschten Voraussetzungen? Und: Erfüllt die Firma meine Erwartungen? Wer sich viel Aufwand und Zeit sparen will, sollte diese Fragen genau beantworten. Jedoch erschließen sich die Antworten nicht immer auf den ersten Blick. Dann heißt es: Noch genauer studieren und zwischen den Zeilen des Inserats lesen.
Nutzen Sie spezialisierte Job-Plattformen
Die auf Jobs in Ihrer bevorzugten Branche (zum Beispiel Seilbahnen) spezialisierten Jobbörsen und -Portale sind ideal, weil Sie am wenigsten Streuverluste zu erwarten haben. Je enger Ihre gewünschte Branche gefasst und je spezieller Ihre Funktion ist, desto eher eignen sich spezialisierte Jobbörsen wie arbeitsplatz-seilbahn.com.
Online als Bewerber überzeugen
Für Ihre aktive Jobsuche gibt es eine sinnvolle Ergänzung: Bewerben Sie sich mit Ihrem Profil/Lebenslauf potentiellen Arbeitgebern im Internet. Dann haben Sie die Chance, dass Firmen, die auf der Suche nach qualifiziertem Personal sind, Sie kennenlernen. Die Firmen können sich online schon einmal ein genaues Bild von Ihrer beruflichen Qualifikation machen und Sie danach direkt mit einem Jobangebot kontaktieren.
Das Profil ist Werbung für den Bewerber
Sie haben es selbst in der Hand, wie Sie wahrgenommen werden. Lassen Sie sich durch die Anonymität des Internets nicht dazu verleiten, ein Bewerberprofil sei eine einfache und schnelle Angelegenheit. Im Gegenteil: Das Online-Bewerberprofil repräsentiert die eigene Person gegenüber einem künftigen Arbeitgeber, hinterlässt den wichtigen ersten Eindruck. Es sollte daher, wie eine schriftliche Bewerbung, sehr sorgfältig verfasst, aussagekräftig und fehlerfrei sein. Dann wird es, etwa auf arbeitsplatz-seilbahn.com platziert, Ihre Jobsuche erfolgreich unterstützen.
Ihre Vorteile des Bewerberprofils auf arbeitsplatz-seilbahn.com:
- Weltweit sehen Unternehmen Ihre Kompetenzen
- Unternehmen können Ihnen jederzeit ein Jobangebot machen
- Ihr Online-Lebenslauf bei arbeitsplatz-seilbahn.com ist für Sie kostenfrei
- Sie können Ihr Profil jederzeit aktualisieren
- Potenzielle Arbeitgeber kontaktieren Sie direkt ohne Umweg über die Jobbörse
- Ihre persönlichen Daten bleiben selbstverständlich anonym
- Einfaches Erstellen Ihres Profil mit wenigen Klicks
Weitere wichtige Links und Informationen zu Beruf, Ausbildung und Weiterbildung:
Anschreiben
Das Bewerbungsschreiben ist ein wichtiger Faktor für eine erfolgreiche Bewerbung.
http://www.praktikumsanzeigen.info/bewerberinfos/anschreiben.html
Lebenslauf
Der Lebenslauf spiegelt Ihre Qualifikationen und Fähigkeiten wider. Er sollte für jede Bewerbung individuell erstellt werden.
http://www.praktikumsanzeigen.info/bewerberinfos/lebenslauf.html
Bewerbungsfoto
Ein Bewerbungsfoto gibt Ihrer Bewerbung die persönliche Note. Sammeln Sie mit einem hochwertigen Bewerbungsfoto sofort Pluspunkte.
http://www.praktikumsanzeigen.info/bewerberinfos/bewerbungsfoto.html
Vorstellungsgespräch
Im Vorstellungsgespräch lernt sie Ihr potenzieller neuer Arbeitgeber kennen. Hinterlassen Sie einen guten ersten Eindruck für eine Zusage auf Ihre Bewerbung.
http://www.praktikumsanzeigen.info/bewerberinfos/vorstellungsgespraech.html
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